Découvrez 5 parcours sécurisés de candidats à travers leurs étapes-clés :
" Depuis 2 ans (?) les CDD de Marie se succèdent... Du coté RH on aimerait bien l'intégrer car elle donne entière satisfaction sur son poste. Les consignes sont de ne pas alourdir le risque sur la masse salariale et la signature d'un cdi devient dans cette PME un véritable projet à argumenter auprès de la direction. Pourtant la limite est atteinte, le choix se pose douloureusement entre CDI et séparation. "
" Jean Philippe a travaillé durant ses 15 dernières années comme ingénieur commercial dans une entreprise soustraitant des textiles pour un groupe automobile, la réorganisation du marché à finalement conduit son entreprise à fermer son centre d'expertise. Il n'y a plus pour lui d'opportunité de développement au sein de l'entreprise. Jean Philippe est découragé par ses premières recherches sur les sites emploi. L'obstacle de l'age lui apparaît comme insurmontable."
" Fofana a plein d'énergie, il déclare vouloir travailler mais il pense qu'on ne lui propose pas d'emploi à cause de son nom et de son adresse . La Maison de l'Emploi nous propose de l'inviter après qu'il ait abandonné plusieurs autres dispositifs d'aide à la recherche d'emploi..."
" Nathalie a 33 ans, elle est mariée avec 1 enfant de 4 ans.
BTS comptabilité en 1996 - Expérience en gestion de paye.
Son entreprise de la filière textile a déposé le bilan, Nathalie est inscrite à L'ANPE depuis 3mois mais ses démarches de recherche n'aboutissent pas..."
BTS comptabilité en 1996 - Expérience en gestion de paye.
Son entreprise de la filière textile a déposé le bilan, Nathalie est inscrite à L'ANPE depuis 3mois mais ses démarches de recherche n'aboutissent pas..."
" Jérome a un emploi depuis 3 ans : son salaire est satisfaisant et il travaille à proximité de son domicile. Il se sent pourtant insatisfait,frustré de ne pas pouvoir évoluer professionnellement. Il veut être mieux considéré.Il se projette dans le rêve de devenir responsable d'équipe sur chantier ( afin d'exploiter ses idées en dessin industriel...) sans pour autant engager une formation. Son référent social l'invite à nous rencontrer..."